嵩陽工業(yè)啟動二代接班 以細(xì)緻度管理扎根數(shù)位轉(zhuǎn)型
文:整理/陳祈廷
嵩陽工業(yè)
發(fā)布時間: 2021-12-30 14:22:00
企業(yè)流程管理 轉(zhuǎn)型創(chuàng)新 應(yīng)用價值 數(shù)位轉(zhuǎn)型
創(chuàng)立於1989年的嵩陽工業(yè),主要產(chǎn)品為螺桿支撐座(自動化設(shè)備機(jī)械零組件),對應(yīng)的是少量多樣,標(biāo)準(zhǔn)品的機(jī)械行業(yè)市購零件市場。
據(jù)媒體分析報導(dǎo),臺灣機(jī)械業(yè)有「工業(yè)之母」的美譽(yù),亦是臺灣的第三個兆元產(chǎn)業(yè),在臺灣中部地區(qū)更發(fā)展出獨一無二的機(jī)械產(chǎn)業(yè)聚落,匯聚工具機(jī)、機(jī)械零組件、金屬製品等業(yè)者,更以完整細(xì)密且高效率的生產(chǎn)體系聞名全球,其中機(jī)械零組件種類繁多,在臺灣產(chǎn)業(yè)供應(yīng)體系中亦各具特色,對於各種零組件之經(jīng)營型態(tài)、產(chǎn)業(yè)需求、市場佔有率、技術(shù)門檻、發(fā)展?jié)摿Α㈥P(guān)鍵技術(shù)與在機(jī)械設(shè)備中所扮演的重要性亦有所不同。
要生存就要備庫存?如何維持批量生產(chǎn)又穩(wěn)定成本?
嵩陽生產(chǎn)用於自動化設(shè)備的機(jī)械零組件,市場銷售替代性高、議價力低,在市場上具有品質(zhì)上的優(yōu)勢,為了因應(yīng)客戶高頻度的少量多樣下單、且標(biāo)準(zhǔn)品快速出貨,準(zhǔn)備大量庫存來支撐達(dá)交(存貨營收占比27%)。
嵩陽總經(jīng)理楊登元說,「市購零件市場,客戶下單馬上出貨,否則就換廠商,沒有客戶忠誠可言,要生存就要備庫存?!?/span>
即便有庫存,客戶也會比價格,為提升市場的競爭,只能大批量生產(chǎn)以減少換模成本,但批量生產(chǎn)的量可賣半年到一年。嵩陽期望能在維持批量生產(chǎn)狀況,穩(wěn)定生產(chǎn)成本,提升生產(chǎn)效率,由此,嵩陽訂立專案目標(biāo),在不影響訂單達(dá)交之下,降低存貨天數(shù)為首要之重。
在全球疫情的催化下,楊登元說,「以前不敢做、無法確認(rèn)的,現(xiàn)在也只能做了!」且為了讓二代經(jīng)營有條有序,並能傳承核心競爭力,開發(fā)多樣化商品服務(wù)客戶一站購入,嵩陽也滿心期待建置完善的管理平臺,加速啟動二代接班。
維持穩(wěn)定達(dá)交下,改善存貨運(yùn)用效率
以往,嵩陽工單週期長達(dá)至少90天,問題在那?
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一、成品預(yù)測展開備料,半成品依生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)批量備(備至半年)而非考慮市場需求頻度,重複備半成品、原料,未按需備料導(dǎo)致庫存倍增。二、零件(半成品)追求生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)批量降低換模損失,未考量出貨需求的最適批量,導(dǎo)致生產(chǎn)批過大時間過長,而產(chǎn)能佔用在非即刻出貨品項。三、現(xiàn)場實質(zhì)產(chǎn)出依師傅工藝(車、銑、磨床)經(jīng)驗差異大,生產(chǎn)效率波動。
為了實現(xiàn)降低存貨週轉(zhuǎn)天數(shù)的目標(biāo),嵩陽從何開始做起?
整體來說,就是過去以追經(jīng)濟(jì)批量為優(yōu)先,從供給來看市場需求;現(xiàn)在則是按市場需求多樣備貨,以需求頻度制定存貨政策,共模連批邏輯的建立讓排程有效率,以供需風(fēng)險係數(shù)派工,管好生產(chǎn)績效。
從組織來看,嵩陽改變了企業(yè)組織行為,固化專業(yè)技術(shù)、排程經(jīng)驗,人員分工可代理化,重新分配工作任務(wù),在生管與現(xiàn)場的工作上減少人員主觀判斷的排程、派工調(diào)動,提升品質(zhì)穩(wěn)定度與管好準(zhǔn)確及時性。
依痛點各個擊破,提升存貨控制與生產(chǎn)排程能力
面對嚴(yán)苛的交期競爭,如何整合產(chǎn)銷計劃、收料入庫、備料組裝、生產(chǎn)報工及裝櫃出貨五大關(guān)鍵程序,達(dá)成訂單交期縮短、準(zhǔn)時達(dá)交的任務(wù),鼎新團(tuán)隊與嵩陽首先釐清在關(guān)鍵程序中影響存貨週轉(zhuǎn)天數(shù)的原因,並依管理能力分為:存貨政策規(guī)劃能力提升、生產(chǎn)排程能力與現(xiàn)場控制能力提升。
鼎新協(xié)助嵩陽再從中理出痛點,依痛點與能力訂定相應(yīng)機(jī)制與改善流程,並搭配合適的工具與資訊系統(tǒng)導(dǎo)入,最後依循指標(biāo)列出相應(yīng)的監(jiān)控。
從提升存貨控制能力來看,以往需要解決的問題有二,一是備庫量遠(yuǎn)高於需求量的2倍以上,呆滯庫存高;二是備料需求無計畫執(zhí)行,造成庫存缺料、拉長生產(chǎn)週期,半成品原料另做計劃,且追求半成品經(jīng)濟(jì)批量導(dǎo)致補(bǔ)貨週期長。
因此制定存貨政策分類與備料計畫執(zhí)行機(jī)制,主動監(jiān)控按需備料,供需備料批量減半,依市場需求調(diào)節(jié)最適週期與補(bǔ)貨點,搭配產(chǎn)品需求評估與補(bǔ)貨點規(guī)劃表與供需檢核等。
計畫量透由存貨分類制定對應(yīng)備料周期、補(bǔ)貨建議量,降低缺料發(fā)生率。對庫存設(shè)計了:補(bǔ)貨點、安全庫存、最高警戒點進(jìn)行動態(tài)緩衝庫存管理,提高備料效率,避免停工待料及庫存過高發(fā)生,讓成品庫存週轉(zhuǎn)天數(shù)減少40天)
從提升生產(chǎn)排成能力來看,以往標(biāo)準(zhǔn)工時達(dá)成率低,造成生產(chǎn)效率低落,無法有效產(chǎn)能規(guī)劃,造成排程結(jié)果難實現(xiàn)。或是沒考量最適批量,以致產(chǎn)能占用導(dǎo)致生產(chǎn)時效過長(達(dá)90天),擔(dān)心無現(xiàn)貨供應(yīng),因此批量放大,導(dǎo)致成品庫存週轉(zhuǎn)天數(shù)高,影響多樣化成品出貨,合理天數(shù)應(yīng)該是15~25天;另外排程無法考慮連批特性,導(dǎo)致?lián)Q線浪費造成停等。
因此制定標(biāo)準(zhǔn)工時管理機(jī)制,以提升生產(chǎn)效率,縮短生產(chǎn)時間,定期監(jiān)控【達(dá)成率】與檢視【生產(chǎn)效率】,確保生產(chǎn)排程合理性,進(jìn)而提升生產(chǎn)排程可達(dá)成率。有限產(chǎn)能排程機(jī)制的規(guī)劃,則可達(dá)成產(chǎn)能負(fù)荷率,確保各機(jī)臺製令製程預(yù)計開完工日已被【有限產(chǎn)能】規(guī)劃完成,以利生管進(jìn)行現(xiàn)場派工。
連批屬性排程機(jī)制,則能降低換模換線頻率與時間,達(dá)成減少換線時間,整體目標(biāo)就是希望規(guī)範(fàn)排程標(biāo)準(zhǔn)邏輯及參數(shù),產(chǎn)出最適排程,以達(dá)到提升生產(chǎn)效率,搭配工具則有產(chǎn)能模型規(guī)劃表、APS排程等。
再從現(xiàn)場效率管控來看,以前生產(chǎn)批長,單日目標(biāo)難控,以致生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)成率低,無法出貨,還有生產(chǎn)進(jìn)度不易掌握,生產(chǎn)過程停等難察覺,影響出貨,因此制定生產(chǎn)監(jiān)控管理與生產(chǎn)績效管控機(jī)制,搭配SFT與APS的報工流程,還有績效達(dá)成分析等。
綜合來說,首先減少生產(chǎn)批量,降低存貨,依需求頻率備更多品項減少缺貨,第二優(yōu)化生產(chǎn)排程,減少停等損失,掌控生產(chǎn)進(jìn)度,提升生產(chǎn)效率;三為共模連批生產(chǎn),以共模經(jīng)濟(jì)批量生產(chǎn),減少換模損失生產(chǎn)成本。
數(shù)據(jù)管理,用圖說話經(jīng)營效益實現(xiàn)
嵩陽在不影響訂單達(dá)交下,做到降低存貨天數(shù),整體存貨週轉(zhuǎn)提升,專案前成品存貨週轉(zhuǎn)天數(shù)為105天,2019年12月達(dá)到65天大幅降低40天。
顯著的經(jīng)營效益為:合理拆批存貨計劃、連批排程、現(xiàn)場效率監(jiān)控大幅降低零件、成品工單生產(chǎn)週期,在維持訂單達(dá)交下,驅(qū)動成品、半成品、原料存貨週轉(zhuǎn),2019?Q4降低存貨金額434萬,人均月產(chǎn)值提升34%(14.3萬→19.2萬)
楊登元說:「技術(shù)出身的人很實在,好與不好都要面對」,以前上行不能下達(dá),問題藏在每一環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié),看不出是人不行、還是軟體不行;現(xiàn)在從制度到軟體行了,就知道人行不行。
「剛回來時什麼都不懂、都不熟;現(xiàn)在要知道生產(chǎn)線進(jìn)度與排產(chǎn)馬上就知道,人員無法亂報工,各單位有何異常,系統(tǒng)都自動預(yù)警與警告,可以確實掌握公司的營運(yùn)狀況!」嵩陽特助楊松穎有感而發(fā)。
為了讓經(jīng)驗永續(xù),務(wù)實打通管理,系統(tǒng)上線後,慢慢建立制度,並力行「沒有生產(chǎn)問題,只有管理問題」,從管理層面人為調(diào)用到數(shù)據(jù)調(diào)用,無論經(jīng)驗深淺都只有100分標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃;讓計劃可視、人人可落實執(zhí)行。
從經(jīng)營面累積內(nèi)部信任,推動組織轉(zhuǎn)型,讓二代務(wù)實接班,逐步藉由資訊化的扎根以及數(shù)位化進(jìn)程,培養(yǎng)新骨幹同心。
而最有感的地方在哪?就是數(shù)據(jù)量化找問題!
楊登元與楊松穎表示,將100分的老師傅經(jīng)驗標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置,將制度貫穿,從人為調(diào)用到數(shù)據(jù)調(diào)用,就剩照表執(zhí)行,問題可視化、人員習(xí)慣也可以從系統(tǒng)觀察,這就是最實際的成果。
楊登元與楊松穎從專案初始就親力親為、100%投入,系統(tǒng)上線後問題一步步看見、一步步解決,成品存貨週轉(zhuǎn)天數(shù)從105天→98天→65天,目前嵩陽還在持續(xù)發(fā)現(xiàn)問題並進(jìn)步,數(shù)據(jù)與分析就是嵩陽改善的基礎(chǔ)。
嵩陽認(rèn)為,環(huán)境急遽變化時,更彰顯管理細(xì)緻度重要性,也是必須不斷精進(jìn)之處。未來他們將持續(xù)調(diào)整經(jīng)營腳步以及開發(fā)新產(chǎn)品市場,期盼可以發(fā)現(xiàn)問題與改善問題,為企業(yè)數(shù)位轉(zhuǎn)型的進(jìn)程,奠定更多基礎(chǔ)。
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